Coupeur, coupeuse en industrie textile et matériaux souples

Le métier en clair

Le coupeur en industrie textile et matériaux souples découpe des tissus, du cuir ou d'autres matériaux, à la main ou avec des machines traditionnelles ou numériques, pour la fabrication de vêtements, de maroquinerie, de sellerie ou d'ameublement.

Il travaille dans des ateliers et usines de confection, de maroquinerie ou d'ameublement.

Est-ce fait pour vous ?

Dans le modèle RIASEC, qui range les centres d'intérêt en six grandes familles, ce métier est d'abord Réaliste. Autrement dit : il faut aimer le travail manuel et la précision.

À savoir avant de vous lancer

Les horaires sont décalés ou postés (2x8, 3x8), en atelier et sur ligne de production.

Salaire

Un coupeur en industrie textile et matériaux souples en poste gagne en moyenne 2 273 € brut par mois, soit environ 1 760 € net. Comptez environ 1 750 € net en début de carrière et 1 770 € net avec de l'expérience. Le salaire varie ensuite selon le secteur, la région, l'entreprise et l'ancienneté.

Trouver un emploi

Sur les 12 mois allant jusqu'au 1er trimestre 2026, France Travail a recensé 800 offres d'emploi de coupeur en industrie textile et matériaux souples, pour 280 personnes inscrites comme demandeurs d'emploi sur ce métier. Soit 2,9 offres pour un candidat : trouver un poste y est très facile.

Source : France Travail, statistiques du marché du travail, France entière, 12 mois jusqu'au 1er trimestre 2026. Note de facilité calculée par Ysée.

Comment devenir coupeur en industrie textile et matériaux souples ?

1. 1

   Se former

   Le métier est accessible à partir d'un CAP à bac+2 (BTS métiers de la mode, du cuir ou de la maroquinerie).

2. 2

   Passer par la pratique

   Un accès sans formation est possible, avec une expérience en atelier.

3. 3

   Évoluer

   On peut évoluer vers chef d'équipe en atelier de coupe.

Reconversion : depuis quels métiers ?

Nous avons comparé les compétences demandées à ce métier avec celles de tous les métiers du répertoire de France Travail. Voici ceux qui en partagent le plus : si vous venez de l'un d'eux, une partie du chemin est déjà faite.

• Chef / Cheffe d'équipe en atelier de coupe34 %
• Monteur / Monteuse prototypiste cuir et matériaux souplesPasserelle reconnue par France Travail26 %
• Contrôleur / Contrôleuse en industrie textilePasserelle reconnue par France Travail24 %
• Conducteur / Conductrice de machines de fabrication de produits textilesPasserelle reconnue par France Travail22 %
• Opérateur / Opératrice de préparation ou de finition sur articles de cuirs, peaux ou matériaux associés21 %
• Noueur / Noueuse de chaîne de tissagePasserelle reconnue par France Travail19 %
• Passementier / PassementièrePasserelle reconnue par France Travail19 %
• Opérateur / Opératrice sur machine de transformation et de finition des cuirs et peauxPasserelle reconnue par France Travail19 %

Correspondance des compétences calculée par Ysée à partir du répertoire ROME : chaque compétence compte selon son importance pour le métier, les compétences voisines comptent en partie.

Et après ? Les évolutions possibles

Voici les métiers les plus proches de celui-ci, classés selon la part de ses compétences qu'ils réutilisent. La plupart demandent une formation complémentaire ou quelques années d'expérience.

• Opérateur / Opératrice de finition en industrie du textile26 %
• Chef / Cheffe de ligne chromo en industrie textile19 %
• Couturier industriel / Couturière industrielle de l'habillement18 %
• Conducteur / Conductrice de rame textile18 %
• Imprimeur / Imprimeuse textile18 %
• Conducteur / Conductrice de machines de traitement textile17 %
• Repasseur / Repasseuse en industrie textile et de l'habillement17 %
• Mécanicien / Mécanicienne industrie textile et de l'habillement17 %

Les compétences clés

• Planifier les opérations de coupe en fonction du planning de production
• Regrouper les pièces coupées par taille, modèle, coloris, ... pour l'assemblage/montage des articles
• Marquer la localisation de crans de montage sur des pièces coupées
• Réaliser la découpe manuelle de pièces pour des prototypes ou des petites séries
• Marquer un repère sur un matériau
• Optimiser l'agencement des patrons sur les matériaux pour minimiser les chutes
• Analyser les spécifications de production pour la coupe de matériaux
• Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement

Le métier est aussi appelé

• Conducteur / Conductrice de machines de coupe automatique en industrie des matériaux souples
• Coupeur / Coupeuse de l'industrie du cuir
• Coupeur / Coupeuse de l'industrie de l'habillement
• Traceur-matelasseur / Traceuse-matelasseuse
• Coupeur / Coupeuse main tissu
• Coupeur / Coupeuse en bonneterie
• Coupeur industriel / Coupeuse industrielle de l'habillement et autres fabrications à base d'étoffes
• Coupeur / Coupeuse sur emporte-pièces en industrie des matériaux souples
• Coupeur / Coupeuse textile
• Matelasseur / Matelasseuse raccords
• Brocheur / Brocheuse en chaussures
• Conducteur / Conductrice de chariot matelasseur en industrie des matériaux souples
• Coupeur / Coupeuse au bloc en ganterie
• Coupeur / Coupeuse CAO
• Coupeur / Coupeuse cuirs et peaux
• Coupeur / Coupeuse dessus
• Coupeur / Coupeuse doublure
• Coupeur / Coupeuse en chaussures
• Coupeur / Coupeuse en maroquinerie
• Coupeur / Coupeuse main chaussures
• Coupeur / Coupeuse peausserie
• Coupeur / Coupeuse prêt-à-porter
• Coupeur / Coupeuse sur scie à ruban en industrie des matériaux souples
• Découpeur / Découpeuse scies à ruban en industrie des matériaux souples
• Fendeur / Fendeuse en ganterie

Questions fréquentes