Fiche métier · Direction d'entreprise
Dirigeant, dirigeante d'entreprise privée
Définir la stratégie d'une entreprise et engager son développement. Sur un an, France Travail compte 0,6 offre par candidat.
- Salaire moyen
- 8 380 € net / mois
- Trouver un emploi
- Difficile 0,6 offres par candidat
- Profil d'intérêts
- Entreprenant + Conventionnel selon le modèle RIASEC
Le métier en clair
Le dirigeant d'entreprise privée définit la stratégie de l'entreprise en collaboration avec le conseil d'administration, supervise la gestion financière et les investissements et représente l'entreprise auprès des partenaires.
Il dirige des entreprises de toutes tailles.
Ses missions au quotidien
- Supervise la gestion financière et les investissements de l'entreprise
- Assure la représentation de l'entreprise auprès des parties prenantes externes et internes
- Pilote l'innovation et le développement de nouveaux produits ou services
- Optimise les processus internes pour garantir l'efficacité opérationnelle et le développement de l'entreprise
- Gère les ressources humaines et favorise le développement des compétences au sein de l'entreprise
Source : fiche M1301 du répertoire ROME de France Travail.
Est-ce fait pour vous ?
Dans le modèle RIASEC, qui range les centres d'intérêt en six grandes familles, ce métier est d'abord Entreprenant, avec une forte part Conventionnel. Autrement dit : il faut aimer entreprendre et diriger, avec le sens des règles.
Les qualités attendues
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de persévérance
- Inspirer, donner du sens
Et vous, quel est votre profil ?
En 30 minutes, le test Ysée mesure vos centres d'intérêt (RIASEC), votre personnalité et vos valeurs, puis vous montre les métiers qui vous correspondent vraiment.
Faire le testÀ savoir avant de vous lancer
Le travail est annualisé, avec des déplacements, une grande polyvalence et une forte responsabilité.
Horaires
- Horaires annuels
Conditions de travail
- Déplacements professionnels
- Polyactivité
Où l’exercer
- Entreprises et milieux professionnels
Statuts possibles
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Salaire
Un dirigeant d'entreprise privée en poste gagne en moyenne 10 811 € brut par mois, soit environ 8 380 € net. Comptez environ 4 120 € net en début de carrière et 8 830 € net avec de l'expérience. Le salaire varie ensuite selon le secteur, la région, l'entreprise et l'ancienneté.
- Débutant4 120 € net5 314 € brut
- Moyen8 380 € net10 811 € brut
- Expérimenté8 830 € net11 391 € brut
Salaire mensuel des personnes en poste. Source : France Travail, chiffres 2022, actualisés de 12 % avec la hausse générale des salaires (Dares). Net estimé à 77,5 % du brut.
Trouver un emploi
Sur les 12 mois allant jusqu'au 1er trimestre 2026, France Travail a recensé 5 710 offres d'emploi de dirigeant d'entreprise privée, pour 9 200 personnes inscrites comme demandeurs d'emploi sur ce métier. Soit 0,6 offre pour un candidat : trouver un poste y est difficile.
4/10
Difficile
Source : France Travail, statistiques du marché du travail, France entière, 12 mois jusqu'au 1er trimestre 2026. Note de facilité calculée par Ysée.
Comment devenir dirigeant d'entreprise privée ?
Viser un haut niveau d'études
Le métier est généralement accessible avec un bac+5 à bac+8 dans le commerce, le marketing ou les sciences.
Faire carrière
On y arrive après de nombreuses années à des postes de direction.
Créer ou reprendre une entreprise
On peut aussi le devenir en créant ou en reprenant une entreprise.
La formation dans le catalogue Mon Compte Formation
Dans le catalogue Mon Compte Formation, 23 organismes proposent la formation en management et administration des entreprises, dans 22 départements. Le tarif le plus fréquent est d'environ 1 000 €, mais il varie beaucoup selon l'organisme. Selon votre situation, la formation peut être financée en tout ou partie (CPF, France Travail, Transitions Pro, employeur, Région) : renseignez-vous auprès de l'organisme qui vous intéresse.
- Organismes
- 23
- Départements
- 22
- Prix le plus fréquent
- 1 000 €
Autres formations liées à ce métier
- Directeur d'entreprises de sécurité privée : 14 organismes
- Management et administration des entreprises : 13 organismes
- Gestion de production, logistique, achats : 10 organismes
- Dirigeant d'entreprise de l'économie sociale et solidaire : 6 organismes
- Manager des organisations : 6 organismes
- Manager des entreprises et des organisations : 5 organismes
- Manager dirigeant : 4 organismes
- Manager expert qualité et performance des organisations d'économie sociale et solidaire : 2 organismes
- Économie de l’entreprise et des marchés : 2 organismes
- Economie et management publics : 2 organismes
- Consultant en stratégie d'entreprise : 2 organismes
- Dirigeant d'entreprise : 1 organisme
- Dirigeant de l'économie médico-sociale : 1 organisme
- Diplôme pour dirigeant en administration des affaires : 1 organisme
- Directeur d'établissement sanitaire, social ou médico-social (MS) : 1 organisme
- Directeur d'unité opérationnelle : 1 organisme
- Manager des transformations des organisations : 1 organisme
- Cadre dirigeant : 1 organisme
- Manager d'Affaires Internationales et de Projets Innovants : 1 organisme
- Analyste en stratégie internationale : 1 organisme
- Programme Grande Ecole : 1 organisme
- Diplôme de gestion des entreprises pour dirigeants : 1 organisme
- Directeur d'unité stratégique : 1 organisme
- Directeur exécutif : 1 organisme
- Diplôme pour Cadres Dirigeants et Entrepreneurs : 1 organisme
- Directeur d'unité opérationnelle : 1 organisme
- Dirigeant d’entreprise de sécurité privée : 1 organisme
- Diplôme Stratégies et Dirigeants : 1 organisme
- Diplôme en Administration des Affaires Internationales : 1 organisme
- Diplôme en finance internationale : 1 organisme
- Ingénieur spécialisé de l’École nationale supérieure des technologies et industries du bois de l’université de Lorraine, spécialité conception et hautes études des structures bois : 1 organisme
- Diplôme d’études supérieures en management avancé des affaires internationales : 1 organisme
- Diplôme avancé en management durable des entreprises et des technologies : 1 organisme
Source : catalogue Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts), offres actives.
Reconversion : depuis quels métiers ?
Nous avons comparé les compétences demandées à ce métier avec celles de tous les métiers du répertoire de France Travail. Voici ceux qui en partagent le plus : si vous venez de l'un d'eux, une partie du chemin est déjà faite.
- Directeur / Directrice de filialePasserelle reconnue par France Travail74 %
- Directeur général / Directrice générale d'établissement publicPasserelle reconnue par France Travail44 %
- Responsable en organisation en entreprisePasserelle reconnue par France Travail41 %
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-38 %
- Responsable du développement commercialPasserelle reconnue par France Travail29 %
- Directeur / Directrice de structure sportive28 %
- Responsable d'agence transport routier de marchandises28 %
- Directeur / Directrice logistiquePasserelle reconnue par France Travail27 %
Correspondance des compétences calculée par Ysée à partir du répertoire ROME : chaque compétence compte selon son importance pour le métier, les compétences voisines comptent en partie.
Et après ? Les évolutions possibles
Voici les métiers les plus proches de celui-ci, classés selon la part de ses compétences qu'ils réutilisent. La plupart demandent une formation complémentaire ou quelques années d'expérience.
- Directeur / Directrice d'établissement d'enseignement supérieur33 %
- Chef / Cheffe de promotion des ventes30 %
- Responsable de département en assurances29 %
- Directeur / Directrice d'unité de services au public28 %
- Secrétaire général / Secrétaire générale24 %
- Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)23 %
- Directeur / Directrice des relations sociales23 %
- Secrétaire de mairie23 %
Les compétences clés
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Planifier la gestion des locaux et des équipements
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Définir une stratégie de Responsabilité Sociétale d'Entreprise
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
- Superviser les opérations quotidiennes
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Elaborer une stratégie commerciale
Le métier est aussi appelé
- Cadre dirigeant d'entreprise de services / Cadre dirigeante d'entreprise de services
- Directeur général adjoint / Directrice générale adjointe de grande entreprise
- Directeur général délégué / Directrice générale déléguée de grande entreprise
- Président Directeur Général / Présidente Directrice Générale -PDG-
- Directeur général / Directrice générale de grande entreprise
- Dirigeant / Dirigeante de grande entreprise du secteur marchand ou d'établissement public
Questions fréquentes
Combien gagne un dirigeant d'entreprise privée ?
En moyenne 8 380 € net par mois (10 811 € brut), de 4 120 € net en début de carrière à 8 830 € net avec de l'expérience. Ce sont des estimations établies à partir des chiffres de France Travail, actualisés avec la hausse générale des salaires.
Combien de temps faut-il pour devenir dirigeant d'entreprise ?
Il n'y a pas de durée fixe : le parcours passe souvent par cinq ans d'études puis de nombreuses années d'expérience, ou par la création d'entreprise.
Peut-on devenir dirigeant d'entreprise privée en reconversion ?
Oui, par la création ou la reprise d'entreprise, avec un projet solide. Les métiers dont les compétences sont les plus proches sont Directeur / Directrice de filiale (74 % de correspondance des compétences), Directeur général / Directrice générale d'établissement public et Responsable en organisation en entreprise.
Est-il facile de trouver un emploi de dirigeant d'entreprise privée ?
Sur un an, France Travail compte 0,6 offre d'emploi pour un demandeur d'emploi inscrit sur ce métier. Ysée classe la recherche d'emploi « difficile », avec une note de 4 sur 10.
Quelles évolutions après quelques années ?
Les évolutions les plus proches sont Directeur / Directrice d'établissement d'enseignement supérieur et Chef / Cheffe de promotion des ventes.
Avant de vous lancer
Vérifiez que ce métier vous ressemble
Le test Ysée croise votre personnalité, vos intérêts et vos valeurs avec les données du marché de l'emploi, pour vous montrer les métiers où vous avez toutes les chances de vous épanouir.
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